¡Ayuda a otros usuarios!
¿Trabajas para perview Evaluación de Rendimiento?
¡Ayuda a otros usuarios!

Compara perview Evaluación de Rendimiento con software similares

¿A quién está dirigido perview Evaluación de Rendimiento?

Ideal para empresas pequeñas y medianas.

 

Los módulos de perview Talent Management Suite se pueden combinar de manera flexible y se pueden adaptar de manera óptima a un entorno de sistema establecido en su empresa. Para requisitos bastante diferentes, perview ofrece soluciones inteligentes.

perview una solución de recursos humanos optimizada para dispositivos móviles con énfasis en la gestión del rendimiento. Módulos: Gestión del talento Gestión del rendimiento Acuerdos objetivos Entrevista de evaluación Gestión de habilidades Perfiles de competencia Gestión del aprendizaje Aprendizaje electrónico y pruebas de conocimiento Gestión de la sucesión 360 Feedback Evaluación de potencial Encuesta Hoja de ruta Gestión del cambio Proceso de rendimiento Datos Warehouse / Benchmark Center / Management Cockpit

El rendimiento de las empresas es principalmente el resultado de personas calificadas , una buena organización y objetivos claramente definidos: no se desarrolla a través de procesos arbitrariamente optimizados que al final solo satisfacen las cifras.

La gestión del rendimiento con perview significa que el equipo, los procesos o el proyecto y el cambio requerido se colocan en la vanguardia. Las evaluaciones se generarán de manera sistemática y competente, se continuará la educación o se establecerán acuerdos específicos.

La gestión de recursos humanos es mucho más que la gestión burocrática o la nómina correcta. Hoy en día, los altos potenciales deben ser identificados y los empleados deben ser liderados y promovidos de acuerdo con sus habilidades y tareas .

Además de una buena consulta, esto también requiere métodos y software de HCM, que garantizan la vigencia y la visión general. Esa es la única manera para que los ejecutivos operen orientados a objetivos , para configurar equipos de manera óptima y para promover empleados de acuerdo con sus habilidades y competencias.

Para alcanzar de manera óptima los objetivos corporativos, los acuerdos de objetivos deben acompañarse continuamente. El sistema de acuerdo objetivo perview ™ representa de manera interactiva y gráfica , si y cuán bien un objetivo es acelerado por los empleados responsables.

Junto con los perfiles de competencia, la gestión de habilidades y el talento, los empleados reciben apoyo en una etapa temprana , lo cual es esencial para un logro óptimo del objetivo. Esto se aplica a objetivos tanto cualitativos como cuantitativos.

Software similares a perview Evaluación de Rendimiento

Funcionalidades 10 de 10

Software de Evaluación de Rendimiento

Benchmarking
Creación de informes históricos
Depuración
Prueba API
Prueba de carga
Prueba entre navegadores
Pruebas móviles
Tests IU
Tests de regresión
Tests web

Detalle e información de perview Evaluación de Rendimiento

Detalles 1 de 3

Español
Inglés
Portugués

Detalles 2 de 5

Prueba Gratuita
Versión Gratuita
Pago Mensual
Pago anual
Pago de única vez

Detalles 1 de 6

Nube, SaaS, Web
Instalado - Windows
Instalado - Mac
Instalado - Linux
Dispositivo móvil - iOS Nativo
Dispositivo móvil - Android Nativo

Planes y precios de perview Evaluación de Rendimiento

Hablemos

¿Qué opinas de perview Evaluación de Rendimiento?
¿Qué opinas de perview Evaluación de Rendimiento?

Opiniones de perview Evaluación de Rendimiento

0/10

Puntaje Total

Puntaje de usuarios / 0 Opiniones

Funcionalidad
0
Usabilidad
0
Servicio al cliente
0
Loading