Supervise la información importante para cada departamento con un simple vistazo. Restrinja la visibilidad de la información sensible sólo a los gerentes de recursos humanos, o publique información general para todos los empleados en el directorio correspondiente. Reciba alertas sobre nuevas solicitudes de baja, asignaciones de puestos, candidaturas, evaluaciones y mucho más.

Lleve el registro de las horas trabajadas de sus empleados y clasifique por proyecto, cliente o tareas. Acceda fácilmente a las estadísticas para registrar y analizar las hojas de trabajo, así como para verificar la asistencia de cada empleado. La contabilidad integrada publica automáticamente informes basados en el tiempo invertido en los proyectos, proporcionando datos en tiempo real.

Los empleados introducen sus peticiones (días libres remunerados, bajas por enfermedad etc). Los gestores deciden si aprobar o rechazar solicitudes fuera de plazo y la notificación se le envía al empleado y su calendario se actualiza automáticamente. Actualice y apruebe gastos rápidamente.

Los empleados pueden presentar y justificar gastos fácilmente. Los gerentes pueden revisar todos los gastos y aprobar o rechazar solicitudes individuales según sea oportuno. Una vez aprobados, los gastos se actualizan en Odoo Contabilidad.

Configure fácilmente su proceso de evaluación y su calendario. Diseñe cuestionarios basados en formularios para recoger el feedback de todos los miembros de la empresa, desde los empleados hasta los gerentes, así como sus autoevaluaciones. Automatice el proceso completo para que pueda concentrarse en las personas y no en las labores de administración.

Establezca un tablón de anuncios para publicar sus ofertas de trabajo en sólo unos clics, y realice fácilmente el seguimiento de las solicitudes que reciba. Supervise y administre la cartera de aspirantes e integre Odoo Survey para crear un cuestionario de evaluación que se asocie automáticamente al registro de cada candidato.

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